日前，寧夏人社廳會(huì )同自治區發(fā)改委、財政廳、稅務(wù)局等部門(mén)聯(lián)合印發(fā)通知，加快推進(jìn)中小微企業(yè)優(yōu)先參加工傷保險。 

　　根據通知要求，寧夏中小微企業(yè)和社會(huì )團體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì )、律師事務(wù)所、會(huì )計師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶(hù)，為未與本單位建立勞動(dòng)關(guān)系和形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的全部職工或者雇工優(yōu)先參加工傷保險，繳納工傷保險費。存在職工多點(diǎn)執業(yè)、兼職創(chuàng )業(yè)等情形的事業(yè)單位和存在季節性、零時(shí)性用工或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難等情形的大型企業(yè)職工可參照執行。

　　寧夏各級人社部門(mén)創(chuàng )新服務(wù)方式，優(yōu)化中小微企業(yè)參保流程。用人單位申請單獨核定繳納工傷保險費的，各級社會(huì )保險經(jīng)辦機構及稅務(wù)征收機構應當予以辦理，不得以捆綁繳納其他社會(huì )保險費為由拒絕，不得設置其他附加條件。及時(shí)如實(shí)申報繳費基數，如因漏報、少報造成的職工待遇損失，由用人單位承擔。用人單位按照本單位職工工資總額，根據社會(huì )保險經(jīng)辦機構確定的行業(yè)費率，按時(shí)、足額繳納工傷保險費。職工工傷保險待遇保障則嚴格按照國家和寧夏相關(guān)規定執行。

　　寧夏人社廳做好中小微企業(yè)參加工傷保險的宣傳工作。廣泛宣傳參加工傷保險是用人單位的法定義務(wù)、是分散用人單位風(fēng)險最有效的措施、可以?xún)?yōu)先辦理工傷保險參保手續等政策，提高用人單位和職工對工傷保險的認識水平。同時(shí)，及時(shí)掌握中小微企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況、勞動(dòng)用工和參保情況，依法督促中小微企業(yè)參加工傷保險。